考核指标

考 核 内 容 及 标 准

考 核 办 法

考评

结果

一 级

指 标

二 级

指 标

自

评

审

核

A

民

主

政

治

建

设

（20）

A1

教代会

工作

15

认真落实《河南理工大学二级教职工代表大会实施办法》，规范召开二级教代会或全体教职工大会（0-7分）；各项职权得到发挥（0-6分）；召开前向校工会有书面请示（1分），召开后向校工会有书面汇报（1分）。

分工会提供相关材料；查看校工会有关记录。

A2

院务公开5

公开学院的发展规划和年度工作计划的实施情况，公开内部管理体制和教学、科研、人事、分配等制度改革方案和实施情况，公开教职工比较关注的问题，公开涉及师生切身利益的事项等（0-5分）。

分工会提供院务公开制度、内容、途径有关材料。

B

工

会

工

作

（80）

B1

领导重视、支持工会工作

7

领导重视工会工作，党政联席会议每年研究工会工作不少于两次（2分），少一次扣1分（以会议记录为准）；所在单位在经费、设备、场地等硬件上给予支持和帮助，有固定的会员活动场所（2分），活动场所管理规范、设施齐全、完好，使用率高（3分）。

资料查阅；实地考察。

B2

工会组织建设

12

工会小组设置合理，工会干部配备到位，变动情况及时向校工会报备（0-2分）；认真做好会员管理工作，有会员基本情况档案、能够及时向校工会报告会员人数变化情况（0-2分）；按时、足额收缴会费（上半年6月10日前，下半年12月10日前）（0-2分）；按时向校工会提交工会经费预算和经费收支情况报告（0-2分）；经费使用合理、规范（0-2分）；工作有计划、有总结（0-2分）。

分工会提供相关材料；查看校工会有关记录。

B

工

会

工

作

（80）

B3

积极参加校工会组织的各类活动

15

积极参加校工会组织的全校性各类文体活动，参加一项得2分，最多10分；参加其他活动，每一项记1分，最多记5分。

分工会提供参加活动的材料；查看校工会工作记录。

B4

积极组织本单位工会活动

10

结合本单位实际，积极开展工会活动，每组织一次活动得2分，最多计10分。

分工会提供相关活动材料。

B5

关心爱护教职工

10

每年为教职工办实事、好事，有一件记2分，最多计10分。

分工会提供有关材料。

B6

师德师风建设

8

重视师德师风和职业道德建设，开展“三育人”先进个人评选等相关工作（0-3分），有对典型人物的宣传学习（1分），积极参加校内外组织的师德师风主题活动、比赛（0-2分）；组织教职工开展业务技能竞赛、岗位练兵等活动（0-2分）。

分工会提供相关活动材料；查看校工会工作记录。

B7

宣传工作

6

在本单位网页、简报或专刊上发表工会有关报道，每篇0.5分；在校园网、校工会网站、《教工》等媒体上发表工会有关报道（须图文并茂），每篇1分。最多计6分。

分工会提供相关新闻报道材料。

B8

女工工作

12

年初按时报计划（1分）；年终按时交总结（1分）；建立女教职工基本情况档案（2分）；积极参加校女工委开展的活动（0-3分）;积极开展本单位女工活动，有一项计1分，最多计5分。

分工会提供有关材料；查看校女工委工作记录。

C

加

分

项

目

（50）

在市级媒体上报道工会工作，每篇2分；在《河南工人日报》、《河南教工》、省总工会网站等省级媒体上报道，每篇3分；在《中国教工》、中国教科文卫体网站等国家级媒体上每篇5分；在公开出版的刊物上发表工会理论、研究方面的文章，每篇加5分。本项最多计10分。

分工会提供相关实证材料。

积极组织本单位教职工参加校工会组织的各类活动、竞赛，获得优秀组织奖的，加3分；校工会组织，代表学校参加上级组织的有关活动并获奖的，集体项目，市级加2分，省级加4分，国家级加6分；个人项目，市级1分，省级2分，国家级3分。本项最多计10分。

分工会提供相关获奖证书复印件等材料。

对工会工作具有示范效应和推广价值的创新工作。最多计10分。

分工会提供相关材料。

主办或承办全校性的工会活动，或在本单位开展有特色、参与面广、有推广价值的工会活动，获得校工会项目立项和经费支持的，视活动的实际开展状况，每项加5-10分。本项最多计20分。

查看校工会工作记录等。

D

扣

分

项

目

对校工会安排部署的工作因传达不力、执行有误等造成不良后果的，每次扣5分。

查看校工会工作记录。

在工会经费使用等方面出现违规违纪情况，情节轻微的，扣20分，造成严重不良影响的，直接取消年度先进集体评选资格。

根据校工会掌握的情况。